但是，据本地报纸报道，为保安工加薪目前已经停止，因为很多企业担心这会增加成本。
海峡时报说，这意味着，在可预见的未来，保安工的基本薪金将继续是每月800新元，低于清洁工的1000新元。
新加坡总工会去年6月呼吁企业，给清洁工加薪到每月1000新元。紧接着，工会也讨论让保安工的基本薪金增加到1000新元，以向清洁工看齐。
但是，代表本地130家保安公司的新加坡保安协会会长莫根认为，提高薪金将会增加企业的费用，这是因为大部分保安工都有加班，加班薪金则按1.5倍计算。
他说：“我们和清洁行业不同，他们每天做8小时，没有加班。”
莫根也争辩说，保安公司有自己的薪金结构，他们需要灵活性来奖挹和提拔员工，而不是用外面的规则。
代表110家保安公司的认证保安公司协会会长维纳说，他们不反对保安工1000元基本月薪，但加薪必须是更广泛的解决人力短缺方案的一部分。
他认为，加薪应该在两年内进行，同时也努力减少工时数，改善培训，提升职业形象，吸引更多的新加坡人来从业。“单靠加薪不会吸引本地人来当保安工。”
但是，工会方面还是认为，延缓给保安工加薪，会把保安工落在后面。
海峡时报说，根据人力部最新的年度薪金报告，保安工在基本月薪800元的情况下，每月收入可达1700新元，主要是因为他们加班所得，他们一般每天做12小时，每星期做六天。
目前，新加坡总工会和国家雇主联盟已经组建保安业三方委员会，继续谈判。
