新加坡2万个职位空缺半年招不到人

新加坡讯，新传媒新闻报道，新加坡就业市场紧缩，加上外籍员工人数减少，新加坡有四成的职位空缺，已经超过6个月无法找到员工填补，总数达到2万多个。

人力部的报告显示，这些职位大多数是服务和销售人员、清洁工人、劳工。

报告也指出，雇主为填补66%的职位空缺而招聘本地人时，遇到困难。雇主反映，薪金缺乏吸引力、工作耗费体力、工作环境不吸引人、需要轮班等，是招聘不到员工的主要原因。

整体而言，就业市场紧缩，导致新加坡截至去年9月的职位空缺增加4.4%，达到56400个。

人力部指出，市场对服务和销售人员的需求最强劲，其中包括销售助理、侍应生、保安人员、收银员的职位空缺达到12430个，占总数的四分之一。辅助专业人员和技工的职位空缺则占17%， 专业人士则占15%。

去年，每四份职位空缺中，就有一个接受只有小学教育程度的申请者。不过，将近三分之二的职位空缺，要求求职者具备一定的工作经验。