这两家中心将分别坐落在裕廊东的就业与职能培训中心蒂凡那学院和滨海林荫道的职总大厦。中心将为白领员工提供就业或者培训的援助。
职总秘书长林瑞生在普通代表大会上说，目前，在每5名白领员工中，有一人是工会会员。职总接下来要争取本地四分之一的白领员工，成为会员。为了达成目标，职总计划同更多专业团体合作，让他们旗下的会员可以获得职总的援助。
“我们关注到越来越多专业人士受到经济转型影响，特别是中年的专业人士。所以在这方面，我们就会有4个重点帮助他们，第一就是让他们更有保障，第二是专业技能的提升，第三就是他们在找工作的时候，找到适当的工作，第四点就是在经济方面，可以帮助他们。我们觉得单靠职工总会，或者是单靠专业协会的话，我们都不能全面性地为他们服务。”
职总专业人士、经理和执行人员署署长郑德源说，目前有大约8个专业团体已经同意和职总合作，但他们接下来将加大力度，同更多白领员工接触。
“我们有座谈会，一系列的活动。通过这样的交流，我们就更了解他们的问题，尤其是那些比较棘手的问题，有些是法律上的问题，有些是雇用方面的问题。我们有好几个工运国会议员，就是可以在国会中提出这些问题，让部长们回应。”
另外，职总也将检讨劳资关系法令，探讨如何在劳资纠纷中，可以更好地代表专业人士，保障他们的利益。
